工行温州龙湾支行近期开展“工迎新星 筑梦强龙”系列迎新活动，帮助新人们更快地转变思想调整心态、更好地融入集体进入状态，从而进一步提升全体干部员工的归属感和向心力，以饱满的热情和十足的干劲投入到岗位工作中。

很高兴遇见你，ICBC。

大家一同观看工行温州分行旺季宣传片《你值得记忆》、新春贺岁片《百变工行牛 做一个平凡而伟大的牛人》，让新员工对工商银行有了更加多面的认识和更加深入的了解，使他们既感受到奋斗拼搏的向上精神，更看到有爱、有趣、温暖的良好环境，在轻松愉快的氛围中，增强认同感和融入感。

我是与众不同的我。

结合自制的PPT、H5等新媒体材料，2021年暑期刚入职的11位新人逐一进行自我介绍，分享了自己的基本情况、性格特点以及兴趣爱好，同时表达了对踏上人生新征程满怀憧憬和希望，对迎接新挑战充满信心和期待，对为工商银行发展奉献力量和智慧的渴望，充分展现了朝气蓬勃、积极进取的工作状态和乐观向上、热情洋溢的精神风貌。

感受榜样力量。

特地邀请了2名近3年入行的优秀青年员工代表，向新人们分享工作心得和感悟。两名代表结合入职以来的经历，分享了从校园到职场角色转变的感悟，以及工作一年以来的体会，给即将上柜办理业务的新人们做了很好的指引。尤其是个人成长经历，结合工作感悟，对新人们入职后的工作生活提出宝贵的建议，从而更加立体地感受到了优秀青年员工成长的心路历程，以更好的状态投入到工作中。

合规守纪，廉洁自律。

作为新人入行第一课，支行内控分管副行长授课讲座，进行合规和廉洁教育，以提高新入行员工的合规意识，让大家充分认识到从事银行工作就要熟知红线、不踩红线，有时候小小的失误可能会带来结果极大的偏差和损失，务必要始终保持敬畏，始终坚守合规操作，筑牢合规稳定发展的底线。课后，新入行员工人人都签订了《合规和廉洁承诺书》。

我与行长面对面。

支行领导班子集体出席，对新入行员工的到来表示热烈的欢迎，并介绍了工行龙湾支行的发展历程、基本情况、经营亮点，还结合内外部形势，介绍了工商银行当前发展面临的机遇和形势。同时，班子成员分别结合自身工作经历与人生感悟，和新人们亲切交流，对大家的职业生涯规划进行指导，还提供了四条建议：一是提前储备，在每一次岗位变动前，提前储备好资质证书以及职业技能；二是奋斗和进取，督促自己去改变，做一个勤奋的人、勇于探索的人；三是锻炼好身体，为了自己，为了家人，为了单位，为了国家，趁年轻的时候，把身体锻炼得越来越好；四是合规经营，在具体的业务过程中，务必要跟师傅、现场经理多沟通，尤其在刚刚迈入职业化的时候，多沟通一定比少沟通好，只有不断去询问、不断去探索、不断去把问题解决掉，才能有所提高和成长。